8月16日，光合教育来到了即墨区中信银行培训中心，协助中信银行举办2019年度青岛分行“扬帆计划”第一期培训。



热身运动




风采展示









极速六十秒

这一项目要求我们在六十秒的时间里将暗藏着数字信息的30张卡片按照数字顺序排列起来。第一轮的时候挑战是失败的，但是
小伙伴们总结经验，在第二轮明显比起第一轮要好多了，最后在第三轮，有两个大团队都挑战成功了！其实这个项目就是培养
团队成员主动沟通的意识，你把你get到的点分享出来，同时学会资源整合的重要性，并且学会在面对困难的时候那种勇于突破
以及挑战的精神！




盗梦空间

盗梦空间就是培训师会随机给每一个学员发一到三张卡片，自己的卡片只能自己看，不允许相互交换，并且记住自己卡片的内容
且描述出来，根据信息点整合，从微观到宏观或者宏观到微观，由远及近或由近到远整理图片顺序。其实无非就是刚才你说清楚
了你的卡片了吗？什么是你没提到的？刚才你听明白了吗？关于这次沟通任务有人组织吗？回想下工作或生活的真实案例，与大
家分享，工作或生活中如何解决沟通障碍？这都是需要大家通过游戏去反思到工作以及生活中去的问题。






动力圈

又到了团队氛围最高涨的环节，就是众人期待的“动力圈”项目。中信银行青岛分行的伙伴们都很开心，并且积极参与到此项目中
去。即使团队中体重最大的伙伴站在绳子上绕一周，大家都咬着牙坚持，每一个伙伴的努力，才会造就团队的成功！所以，对于
我们来说，公司就是我们的集体，公司的兴衰与我们每名员工息息相关。只要每个人都以主人翁的姿态对待工作，公司定能越来
越好！